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社保补贴申报审核具体操作办法

2019-09-11 18:28 [工商知识] 来源于:未知
  关于市区社会保险和公益性岗位补贴申报审核具体操作办法(锡劳社就〔2009〕26号)(锡财社〔2009〕22号)
  各市(县)、区劳动保障局、财政局:
  为贯彻落实《市政府关于促进以创业带动就业工作的意见》(锡政发[2008]304号)以及《市政府办公室关于贯彻落实促进就业扶持政策有关问题的通知》(锡政办发[2009]126号)等文件精神,根据《层转财政部人力资源社会保障部关于就业专项资金使用管理及有关问题的通知》(锡财社[2009]21号)规定,现就市区社会保险补贴和公益性岗位补贴(以下简称“两项补贴”)制定如下操作办法:
  一、补贴对象及标准
  (一)社会保险补贴
  1、用人单位社会保险补贴
  各类企业(劳务派遣企业除外)和提供公益性岗位的用人单位招用就业困难人员,并与其签订1年以上期限劳动合同的,按实际招用就业困难人员的人数,用人单位所缴纳的养老、医疗、失业、工伤和生育保险费部分给予全额补贴。
  劳务派遣企业招用就业困难人员从事保洁、保安、保绿、家政等服务性行业就业,签订1年以上期限劳动合同并参加社会保险的,按实际招用人数,在相应期限内按单位为所招用人员实际缴纳的养老、医疗、失业、工伤和生育保险费部分给予全额补贴。
  享受社会保险补贴期限最长不超过3年,其中开始享受该补贴政策时距法定退休年龄不足5年的,补贴期限可延长至法定退休年龄。
  2、投资者社会保险补贴
  2009年1月1日以来投资兴办企业,同时带动5名以上本市户籍人员就业,企业按规定在本地为投资者及所招用人员缴纳社会保险的,可按照所办企业为投资者(必须同时为该企业法人代表)缴纳养老、医疗、失业、工伤和生育保险费部分给予全额补贴。享受补贴期限按规定累计不超过3年。
  3、灵活就业人员社会保险补贴
  就业困难人员从事灵活就业后申报就业并缴纳社会保险费的,按其缴纳养老、医疗保险费金额的50%给予社会保险费补贴。享受补贴期限最长不超过3年,其中开始享受该补贴政策时距法定退休年龄不足5年的,补贴期限可延长至法定退休年龄。
  2009年享受社会保险补贴政策三年期满、仍未能实现稳定就业的灵活就业人员,其享受的社会保险补贴可一次性延长,期限最长不超过1年,补贴标准可按其缴纳的养老、医疗保险费金额的50%给予社会保险补贴。
  4、个体经营业主社会保险补贴
  就业困难人员从事个体经营或本市户籍创业扶持对象参加劳动保障部门组织的“创办你的企业”培训,取得合格证书后从事个体经营的业主,按规定缴纳社会保险的,可按其缴纳养老、医疗保险费金额的50%给予社会保险补贴。享受补贴期限最长不超过3年,其中就业困难人员开始享受该补贴政策时距法定退休年龄不足5年的,补贴期限可延长至法定退休年龄。
  以上各项社会保险补贴政策不能同时享受。
  (二)公益性岗位补贴
  经市劳动保障局、财政局认定的公益性岗位安排就业困难人员就业,并与其签订1年以上期限劳动合同(或劳务协议),按照实际招用的就业困难人员人数,在相应期限内给予岗位补贴,标准为每人每月400元。享受补贴期限最长不超过3年,其中开始享受该补贴政策时距法定退休年龄不足5年的,补贴期限可延长至法定退休年龄。
  二、补贴提供材料
  (一)社会保险补贴
  1、用人单位社会保险补贴
  符合条件的各类用人单位应填写《无锡市用人单位申请政府就业补贴诚信承诺书》(附件1)、《无锡市招用就业困难人员社会保险补贴申请表》(附件2,一式三份)和《无锡市招用就业困难人员社会保险补贴花名册》(附件3,一式二份),同时携带以下材料申报社会保险补贴:
  (1)《工商营业执照》、《税务登记证》原件及复印件,非纳税单位提供相应的证书或证明。
  (2)市社会保险基金管理中心(以下简称社保中心)统一打印并盖章的《无锡市缴纳社会保险费花名册》。
  (3)用人单位所招用就业困难人员的《就业失业登记证》原件。
  (4)用人单位与就业困难人员订立的劳动合同原件及复印件。
  (5)申请补贴期内的工资发放单(记帐凭证附件)及复印件。
  劳务派遣企业还需提供与实际用工单位签订的派遣协议(含人员名单及派往工作岗位)及复印件,双方注明补贴资金归属的协议书(需双方单位加盖公章及法人代表、经办人员签字)及复印件。
  公益性岗位申请社保补贴还需提供经市劳动保障局、财政局认定的公益性岗位材料和人员变动情况表原件及复印件。
  2、投资者社会保险补贴
  符合条件的企业应填写《无锡市用人单位申请政府就业补贴诚信承诺书》、《无锡市投资者社会保险补贴申请表》(附件4,一式三份),同时携带以下材料申报社会保险补贴:
  (1)《工商营业执照》、《税务登记证》原件及复印件。
  (2)企业成立时的章程或其他能明确投资者的材料。
  (3)市社保中心统一打印并盖章的《无锡市缴纳社会保险费花名册》(仅需要申请补贴的投资者)。
  (4)企业招用的所有人员的录用备案表、户籍证明以及单位缴纳社保的凭据原件及复印件。
  3、灵活就业人员社会保险补贴
  符合条件的灵活就业人员应填写《无锡市灵活就业人员社会保险补贴申请表》(附件5),同时携带以下材料申请社会保险补贴:
  (1)户口簿、身份证原件及复印件。
  (2)由户籍所在街道(镇)劳动保障所出具的《无锡市享受社会保险补贴灵活就业人员确认书》。
  (3)《就业失业登记证》原件及复印件。
  (4)《无锡市社会保险缴费卡》原件和复印件。
  (5)具体细化的岗位证明(注明从事灵活就业的单位、地址、岗位、工作时间、收入等内容,并由本人签字)。
  4、个体经营业主社会保险补贴
  就业困难人员从事个体经营或本市户籍创业扶持对象参加劳动保障部门组织的“创办你的企业”培训取得合格证书后,从事个体经营的业主应填写《无锡市灵活就业人员社会保险补贴申请表》,同时携带以下材料申请社会保险补贴:
  (1)户口簿、身份证原件及复印件。
  (2)有效的个体工商户营业执照及复印件。
  (3)由户籍所在街道(镇)劳动保障所出具的《无锡市享受社会保险补贴灵活就业人员确认书》。
  (4)《就业失业登记证》(或《再就业优惠证》)原件及复印件。
  (5)《无锡市社会保险缴费卡》原件和复印件。
  (6)培训合格证书及复印件。
  (二)公益性岗位补贴
  提供公益性岗位安置就业困难人员的用人单位应填写《无锡市用人单位申请政府就业补贴诚信承诺书》、《无锡市公益性岗位补贴申请表》(附件6)及《无锡市公益性岗位安置就业困难人员补贴花名册》(附件7),同时携带以下材料申请公益性岗位补贴:
  1、经市劳动保障局、财政局认定的公益性岗位材料和人员变动情况表原件及复印件。
  2、《工商营业执照》、《税务登记证》原件及复印件,非纳税单位提供相应的证书或证明。
  3、用人单位所招用就业困难人员的《就业失业登记证》原件。
  4、用人单位与就业困难人员订立的劳动合同(或劳务协议)原件及复印件。
  5、用人单位发给就业困难人员申请补贴季度所属月份的工资发放单(记帐凭证附件)及复印件。
  从事保洁、保安、保绿、家政等服务性行业的公益性岗位如通过劳务派遣形式用工的,劳务派遣企业申请公益性岗位补贴还需提供与实际用工单位注明补贴资金归属的协议书(需双方单位加盖公章及法人代表、经办人员签字),以及经双方单位盖章确认的派遣人员名单原件及复印件。
  三、补贴申报程序
  1、社会保险补贴实行“先缴后补”的办法。各用人单位到其纳税所在区劳动保障部门进行申报,非纳税单位到单位所在地区劳动保障部门进行申报;从事个体经营或灵活就业人员可到其户籍所在地街道(镇)劳动保障所申报。
  2、各区劳动保障局、财政局负责“两项补贴”审核工作,审核人员由各区劳动保障局、财政局共同确定。各区每季后次月的15日起开始受理“两项补贴”审核,具体时间地点安排由各区自定后向社会公告。各区应于30日内完成审核、记载、录入系统、汇总等工作,并将汇总材料上报至市劳动保障局、财政局。市财政局根据核定的补贴基数,在3个工作日内将资金划拨至区财政局,由各区财政局拨付至补贴申请单位或个人。
  四、其他事项
  1、继续健全和完善“两项补贴”市、区两级政府共担机制。市区由市劳动保障局、市财政局合理确定各区补贴基数,超过基数部分由市、区两级政府按规定比例共同分担。
  2、各用人单位必须严格执行工资支付条例等劳动保障法律法规的有关规定。凡不按月支付工资、工资发放单无本人签名(使用银行卡支付的除外)、月工资低于当地最低工资标准等一律不予受理。用人单位申请补贴时必须正确提供开户银行、账号,否则造成补贴资金不能及时拨付的责任自负。除灵活就业人员和个体经营业主外,其他各类用人单位凡填写个人信用卡账号的一律不予补贴。
  3、各用人单位每季度只能一次性进行补贴申报,不得分批申报。当季补贴在规定的时间内申报,跨季不补。
  4、国企改革分流的离岗退养、协保、续保人员按规定不享受社会保险补贴。
  5、市劳动保障、财政部门要加强审核工作的指导及督查。各区劳动保障、财政部门要严格做好补贴审核和发放工作。
  6、各用人单位申报补贴时,应诚实守信,如查实存在虚报冒领等行为,将取消补贴申报资格,并依照有关规定作出严肃处理,触犯刑律的,将依法追究单位及有关责任人员责任。审核补贴人员应按规定严格审核,凡有徇私舞弊、玩忽职守等行为的,将依照有关规定作出严肃处理,触犯刑律的,将依法追究刑事责任。
  本办法自2009年7月1日起执行。江阴市、宜兴市可结合本地实际,制定相应的操作办法。

(编辑:admin)

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